Ti år siden optimismen var større – samtidig stor usikkerhet

15. mai 2017Skrevet av: BackerSkeie

PWCs globale topplederundersøkelse har ikke målt større optimisme de siste 10 årene, enn for 2018. Samtidig er usikkerheten stor.

Det er svært stor optimisme blant verdens toppledere for året vi nå er inne i. Sterkest er troen på vekst i helse og offentlig sektor. Hele 57 % tror det blir et år med vekst, det er nesten en dobling fra spådommene i 2017, mens kun 5 % tror 2018 blir et dårlig år uten økonomisk vekst. Tradisjonelt sett er offentlig sektor en sektor i vekst når tidene blir urolige, og urolige tider er det helt klart – skal vi tro verdens toppledere. Cybersikkerhet, terror, geopolitiske utfordringer, automatisering av arbeidskraft er blant de mange bekymringene toppledere verden rundt har.

Geopolitiske utfordringer

Den globale undersøkelsen viser også en stor uro for flere ting. De geopolitiske utfordringene og spenningene vi ser mellom stormakter skaper frykt. Topplederne frykter terror og at dette vil kunne ramme markedene negativt. I 2017 var kun 20 % bekymret for terror, for 2018 er dobbelt så stor andel bekymret. Frykten knyttet til geopolitiske utfordringer øker også fra 2017.

Cybersikkerhet

En annen bekymring som øker kraftig i omfang er cybersikkerhet. Nesten dobbelt så mange toppledere er i dag urolige for cybersikkerheten, enn de var for bare et år siden. Dette kombinert med frykten for hastigheten på teknologiske endringer og automatisering av arbeidskraften gjør at digitalisering og teknologi samlet sett er en av de største bekymringene for en stor del av våre toppledere. Det er derfor heller ikke unaturlig at 2018 blir et år der ledere vil fokusere på å bringe inn kompetanse både innenfor cybersikkerhet, teknologi og digitalisering. Dette er dessuten problemer som treffer de aller fleste bedrifter på en eller annen måte, uavhengig av bransjer.

Den største bekymringen er likevel overregulering fra myndighetenes side, akkurat som for et år siden er 42 % av verdens toppledere bekymret for overregulering.

BackerSkeie i Norge og også gjennom vårt internasjonale nettverk, ser de samme tendensene som PWC trekker frem. Det er en klar optimisme i næringslivet, samtidig som vi ser at offentlig sektor er interessant og vil få en større rolle fremover. Vi ser også økende fokus innen automatisering og informasjonssikkerhet i ledelsen og i styrer for nasjonale og internasjonale selskaper.

Les mer fra PWCs globale topplederundersøkelse her.

 

Om BackerSkeie

BackerSkeie Executive Search er et ledende selskap i Norge innen Executive Search med lang erfaring fra rekruttering av fremragende ledere til norske og internasjonale selskaper. Har du en utfordring i din ledergruppe, eller behov for lederrekruttering? Ta kontakt med en av våre erfarne rådgivere for en samtale om hvordan vi kan hjelpe deg.

Ansvarlig rådgiver

Lederinnsikt

Se alle artikler

Topplederfrokost: Ledelse i KI-alderen

Fredag 21. august samlet BackerSkeie på nytt en fullsatt Teatersal på Hotel Continental til topplederfrokost, denne gangen om ledelse i KI-alderen. Arrangementet ble fulltegnet i løpet av et par uker og hadde venteliste for første gang noensinne – et tydelig tegn på hvor høyt temaet nå står på agendaen til norske toppledere. På scenen delte KI-rådgiver og teknolog Silvija Seres og administrerende direktør i Aker BP, Karl Johnny Hersvik, sine innsikter og perspektiver på hvordan kunstig intelligens endrer forutsetningene for konkurransekraft og ledelse.

Har dere ledergruppen for KI-æraen?

De fleste toppledere diskuterer i dag hvordan kunstig intelligens kan øke produktivitet, effektivitet og konkurransekraft. Langt færre diskuterer hvilke organisatoriske endringer som må til for å realisere gevinsten. Det burde de begynne med.

Å bygge en ledergruppe før organisasjonen finnes

Det finnes prosjekter som handler om gjennomføring. Og så finnes det prosjekter som handler om å bygge noe langt større enn selve leveransen. Prosjektet Alpin-VM 2029 i Narvik tilhører den siste kategorien.